Когда в своих публикациях мы создаем положительный образ руководителей различного уровня, мы все же подсознательно опасаемся критики подобострастия к начальству. Однако, есть случаи, когда такие страхи абсолютно необоснованны и люди, о которых мы пишем, без преувеличения достойны самых лестных слов. Есть руководители, которые, буквально, «горят» на работе. Мэр Назрани Алихан Тумгоев один из плеяды руководителей, который пытается разрушить сложившийся среди нас стереотип, что, дескать, начальники приходят и уходят, а проблемы остаются. Своей, кажется, неиссякаемой энергией, способностью быстро реагировать на острые проблемы, моментально появляться там, где от его решительного действия и твердого слова зависит решение той или иной проблемы, он вселяет в сердца горожан надежду на лучшие перемены.
Неравнодушие и какой — то необыкновенный дар руководителя нового времени, новой эпохи позволяют ему успевать решать стоящие перед городской администрацией застарелые проблемы.
Самое главное в руководителе — это не просто захотеть, загореться желанием, но и умение озадачить коллектив, поставить перед ним цель, мотивировать его и результат не заставит себя ждать. Именно такими, на первый взгляд не сверхсложными, задачами и рецептами пользуется градоначальник Назрани в своей повседневной работе.
Его практически невозможно застать в удобном кресле руководителя города, он, кажется, успевает быть везде, где в какой – то момент требуется его участие. А таких «точек» сегодня в городе много.
В каждый понедельник в 9 часов утра в администрации г.Назрань проходит традиционное еженедельное совещание под руководством мэра города Алихана Тумгоева. В работе совещания принимают участие ответственные работники администрации Назрани, а также руководители подведомственных организаций и учреждений.
В течение часа на совещании обсуждаются все актуальные вопросы, решение которых во многом способствуют гармоничному развитию города, а это невозможно без скорректированной работы всех городских служб и ведомств, без самоотверженного труда команды единомышленников, и поэтому никаких шероховатостей в работе или показного рвения мэр не терпит.
Да и сам стиль работы народного мэра, как его назвали сами горожане, не оставляет надежды для того, кто думает исполнять свои профессиональные обязанности поверхностно.
Для более детального ознакомления с ситуацией города в последнее время практикуются рейды, в ходе которых мэра сопровождают работники администрации и руководители заинтересованных организаций и учреждений, что позволяет более точно изучить существующие проблемы и увидеть насколько энергично и качественно выполняются поручения главы администрации города.
Результаты не заставляют ждать. Многие задачи, поставленные мэром за последнее время, уже нашли свое решение, это не может не радовать.
Многое делается для того, чтобы город приобрел соответствующий его важности для нашего народа облик. Сегодня он радует своей красотой жителей города, республики и гостей.
Вместе с тем некоторой части жителей города нужно поменять свою психологию, которая напоминает позицию временщиков.
Такая позиция отдельных людей – владельцев магазинов, жильцов некоторых домов и т.д. – непонятна. Нужно помнить, что это наш город, никто за нас не сделает его красивым, уютным, удобным для проживания. Но те люди, которые разводят возле своих помещений, домов, дворов антисанитарию, организовывают свалки, на мой взгляд- вредители или еще хуже – враги.
Слава Богу, их мало, основная масса горожан поддерживают инициативу городских властей, благодарны за радующие глаз изменения, которые происходят в последнее время в Назрани.
У городских властей очень много задумок, планов на будущее, реализация которых превратит Назрань в один из красивейших городов юга России.
Алихан Тумгоев не устает повторять, что сделает все от него зависящее, чтобы наш город стал еще красивей, уютней. Так давайте поддерживать добрые начинания градоначальника, каждый в отдельности и все вместе, любить наш город, беречь его, вкладывая частицу своего труда в фундамент всех добрых начинаний.
Т. Азиева
